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助成金申請代行
| サービスメニュー | 報酬（税抜き） | 備考 |
| 助成金相談 | ¥0- | 助成金の制度について丁寧に分かり易く ご説明いたします |
| 助成金診断 | ¥0- | 受給できる助成金を無料で診断させて いただきます |
| 就業規則の一部改定 | ¥0- | 助成金を受給するための規定について、 ご提案いたします |
| 着手金 | ¥0- | 着手金は一切いただきません |
| 申請代行 | 顧問先：助成金受給額×10% 顧問先以外：助成金受給額×20% |
案件により別途お見積りとさせていただく 場合があります |
※上記の料金には以下のものは含まれておりません。
1．登記簿謄本等、助成金申請に必要な証明書類などの取得に係る費用
顧問契約
| 従業員数 | 顧問報酬（労務相談＋手続代行） | メール、電話顧問(労務相談のみ) |
| 1名～10名 | 20,000円 | 10,000円 |
| 11名～20名 | 25,000円 | 15,000円 |
| 21名～30名 | 30,000円 | 20,000円 |
| 31名～40名 | 35,000円 | 25,000円 |
| 41名～50名 | 40,000円 | 30,000円 |
| 51名以上 | 別途お見積り | 別途お見積り |
給与計算
| 従業員数 | 給与基本月額 | 給与計算(人数×500円) |
| 1名～10名 | 5,000円 | ～5,000円 |
| 11名～20名 | 5,000円 | ～10,000円 |
| 21名～30名 | 7,000円 | ～15,000円 |
| 31名～40名 | 10,000円 | ～20,000円 |
| 41名～50名 | 10,000円 | ～25,000円 |
| 51名以上 | 別途お見積り | 別途お見積り |
※年末調整、賞与計算はそれぞれ給与計算料金の一か月分となります。
※勤怠集計は一人につき別途700円で承ります。
給与計算特別キャンペーン
従業員20名未満の企業限定
| 従業員数 | 月額 | 備考 |
| 1名～5名 | 15,000円 | 顧問契約＋月例給与計算 |
| 6名～10名 | 20,000円 | |
| 11名～20名 | 30,000円 |
就業規則
| サービス内容 | 費用 | 備考 |
| 就業規則基本サービス | 100,000円 | 本則、賃金規程、育児介護休業規程 |
| 付属規程作成 | 10,000円～ | パートタイマー規程、嘱託社員規程、社有車使用規程など |
| 就業規則変更改訂 | 30,000円～ | 変更内容により別途お見積り |
就業規則特別キャンペーン
従業員20名未満の企業限定
セミオーダー就業規則作成プラン
| 本則 | 50,000円 | ・作成後のアフターフォロー ・運用に必要な関連帳簿もご提供します。 |
| 賃金規程 | ||
| 育児介護休業規程 |
※当事務所の就業規則をベースに御社に最適な就業規則を作成します。
※その他、ご要望には柔軟に対応いたしますので、お気軽にご相談ください。
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